Korporacio: koncepto, ekonomia naturo kaj la ĉefaj specoj. Korporacioj en Rusujo

La kerno de la ekonomioj de plej multaj landoj de la mondo estas korporacioj. Tiel, la termino povas konformiĝi al la ekonomiaj agantoj kun malsamaj karakterizaĵoj - laŭ grando, strukturo, disvolviĝo prioritatoj. Kio estas la nunaj aliroj al la termino "korporacio"? Kiel povas ĉi tiuj strukturoj funkcii en diversaj landoj de la mondo?

Kio estas korporacio?

La termino "korporacio" povas esti komprenita kiel:

- la fandado de pluraj firmaoj solvi kompleksajn komercajn problemojn kune;

- granda firmao aŭ, en iuj kazoj, tenado kiu inkluzivas plurajn filiojn;

- politika ento kun unuigita sistemo de administrado kaj decidado - ĉe la urbo aŭ eĉ ŝtata nivelo.

Sed plej ofte korporacio estas komprenata kiel tenanta firmao aŭ asocio de komercoj, foje - monopolista (ekzemple, en formo de karteloj). Korespondaj rilatoj inter la fondintoj de la respektiva ekonomia ento, same kiel iliaj partneroj, kutime estas establitaj ĉe nivelo de civila-juro kaj laboraj interkonsentoj. La pli efika la jura subteno por la agadoj de la korporacio, pli sukcesa estos en komerco, inter interago kun konkurantoj.

Rilato de interesoj en la korporacio

Konsideru ĉi tiun aspekton de la aktivecoj de la asocioj en demando, kiel kialo de interesoj. Tiaj eble estas fondintoj de la korporacio, administrantoj, ordinaraj dungitoj. Interesoj de partoprenantoj en korporacioj povas varii, sed ili estas kunigitaj per la fakto, ke ili estas delegitaj de aparta persono al pli alta nivelo.

Do, ordinara oficisto konfidas protekti siajn interesojn al la estro de la fako. Kiu, siavice, delegas sian propran, konsiderante la decidojn prenitajn de la subulo, la estro, kondiĉe parolante, la fako. Post tio, la interesoj estas transdonitaj al la nivelo de la ĉefaj administrantoj de la firmao kaj konsideras ilin konsiderante siajn prioritatojn. Se persono estas kontentigita kun tia skemo de delegacio de interesoj, li, kiel regulo, sukcese integras en la agadojn de la korporacio.

Ĉi tiu trajto de la interago de partoprenantoj en rilataj asocioj en komerco antaŭdifinas la bezonon disvolvi normojn kiuj reguligas ilian komunikadon inter si.

Korpoj normoj

La plej grava kondiĉo por la efika evoluo de la korporacio estas la ekzisto de reguloj, kiujn oni rekomendas aliĝi al siaj dungitoj en la efektivigo de siaj interesoj. Ili kutime karakterizas per alta grado de centralizo. Oni povas rimarki, ke la funkcioj de financado de malsamaj tipoj de korporacioj havas, en komenco, la saman posedaĵon. Ili estas administritaj de la pli altajn strukturojn de la firmao, la ŝlosilaj decidoj pri ilia distribuo estas prenitaj de la ĉefaj administrantoj de la kompanio.

Normoj en korporacio, kiel regulo, starigas ĉe la nivelo de lokaj reguligoj. Sed ĉi tio ne ĉiam estas la kazo. Eblas, ke ili estos senkonsideraj, transdonitaj de unu membro de la korporacio al alia verbo, sed esti strikte observitaj. Oni povas rimarki, ke en iuj korporaciaj strukturoj, oficialaj normoj estos pli signifa, en aliaj - tiuj, kiuj pli korekte atribuas al senkonsideraj. Ĝi dependas de naciaj tradicioj en la ŝtato, en kiu registras la kompanio, pri la politiko de la posedantoj, ĉefaj administrantoj de la firmao, pri la specifaĵoj de la segmento, en kiu la organizo evoluas.

Oni devas rimarki, ke por efike konstrui rilatojn en komerco, kiel regulo, ne tiom da ĉi tiuj aŭ aliaj formatoj de korporaciaj normoj aferiĝas, ĉar ekzistas mekanismoj certigante ilian plenumon.

Konsideru, kion la ĉefaj tipoj de korporacioj distingas de esploristoj.

Klasifiko de korporacioj de ekonomia naturo

Modernaj spertuloj klasifikas la asociojn sub konsidero en 3 ĉefajn tipojn de korporacioj bazitajn sur la kriterio de ilia ekonomia naturo:

- klasika;

- etatisto;

- Krea.

Ni studu iliajn specifojn pli detale.

Klasikaj korporacioj estas firmaoj establitaj kun la celo atingi maksimuman komercan efikecon en la formo de efika produktado de varoj aŭ servoj, kaj ankaŭ supozante konstantan kreskon de ŝanĝo kun la posta kresko de la komerca merkato. Klasika korporacio karakterizas per distingita distingo inter la institucioj de posedaĵo kaj administrado. Estas posedantoj de la firma investado en ĝi, sed ekzistas respondecaj respondeculoj pri ĝia evoluo. La unua, kiel regulo, ne malhelpas la agadojn de la lasta. Tamen, dungitaj administrantoj en klasika korporacio kutime estas respondecaj al la posedantoj de la kompanio.

La asocioj en demando kutime establas stabilan kulturon de interago inter dungitoj. Dependante de la grado de influo de la kompanio, ĝi povas esti etendita al aliaj firmaoj kaj aprobita tie. Sub la influo de diversaj faktoroj, la komponantoj de la kompania strukturo, iam formitaj, povas esti ŝanĝitaj. Ĉi tio eblas, ekzemple, pro la influo de la sfero de sciencaj kaj teknikaj evoluoj, sociaj teĥnologioj, politika evoluo.

La evoluado de klasikaj korporacioj

Do la esploristoj distingas en moderna historio 3 etapoj, ene de kiuj korporacioj evoluis kaj ŝanĝis. La tipoj de respondaj asocioj, tiel, aperis nova, plejparte malsimila al la antaŭaj.

Tiel, meze de la 20-a jarcento, korporacioj komencis specialiĝi pri mastrumado de novaj teknologioj kiel unu el la ĉefaj konkurencaj avantaĝoj en komerco. Grandaj volumoj de produktado komencis esti delegitaj al landoj, kie kondiĉoj pri disfaldiĝo de taŭgaj kapabloj estis pli taŭgaj de la vidpunkto de profito-kondiĉoj. En la ŝtatoj, kie registriĝis korporacioj, estis ĉefsidejoj kaj teknologiaj centroj.

En la 1970-aj jaroj kaj 1980-aj jaroj, tutmondaj entreprenoj komencis evolui kun emfazo sur teritoria ekspansio, por okupi la plej grandan parton de ebla parto en la internacia merkato. Ĉi tio influis la komencajn procezojn de tutmondiĝo, la unuiĝon de normoj, la interŝanĝo de komerca sperto kun la partopreno de entreprenistoj de malsamaj landoj.

En la 1990-aj jaroj, ŝanĝoj en la socia karaktero komencis okazi en la strukturo de mondaj korporacioj, reflektante la revizion de la propra rolo de dungitoj en komerco fare de kompanioj. Do laboristoj de multaj firmaoj ĉesis konsideri sin kiel dungitaj profesiuloj, ili komencis senti sin kiel kompanianoj de sia dunganto. Kompreneble, la observitaj tendencoj povas esti spuritaj en malsamaj statoj kun nepara intenseco. Ĉi tiuj aŭ aliaj specoj de internaciaj korporacioj kaj iliaj distingaj trajtoj povas sugesti tute unikan trajtojn de komercoj, kiuj ne taŭgas en iuj mondaj konceptoj.

Poste en la artikolo, ni konsideros ekzemplojn de iuj naciaj kulturaj kulturoj, kiuj montras, ke la tendencoj, kiuj estas formitaj eĉ en la plej grandaj ekonomioj, ĉiam ne povas grave influi la procezojn okazantaj en aliaj ŝtatoj.

Etikaj korporacioj

Klasifiko kaj tipoj de korporacioj, formitaj de modernaj esploristoj, sugestas la izoladon en aparta kategorio de etatismaj asocioj. Kio estas ilia specifaĵo?

Etatismaj korporacioj ŝprucis kiel respondo al kapitalismaj tendencoj, aktive evoluiganta kaj disvastiganta sian influon en la mondo. Ilia fondinto kaj ĉefa ideologio estas la ŝtato. Oni supozas, ke ĝi determinas la bazajn normojn de la kulturo corporativa de ĉi tiuj asocioj, formas ekonomiajn kaj sociajn prioritatojn en la evoluo de la gravaj strukturoj.

Kontraste kun kapitalismaj klasikaj korporacioj, etatismaj asocioj estas establitaj por solvi, ĉefe, urĝajn sociajn kaj politikajn taskojn. Ekzemple, certigante la dungadon de civitanoj. Kie klasika kapitalisto ne kuraĝas komenci produktadon pro la altaj kostoj de konstruado de infrastrukturo, ŝtata ento, kiu establas etatist-kompanion, povas bone komenci konstruadon de nova fabriko por utiligi civitanojn loĝantaj en la responda teritorio.

En la asocioj en demando, la oficialaj normoj reguligantaj korpuran konduton de dungitoj estas ege gravaj. Tiaj kompanioj disvolvis ĉefe en Sovetunio kaj aliaj socialismaj landoj. Samtempe, en la respektivaj ŝtatoj, la esenco de la termino "korporacio", la koncepto, la ekonomia naturo kaj la ĉefaj tipoj de ekonomiaj asocioj ofte ne konsideras en la kunteksto de reala socia politiko, ĉar ili estis konsiderataj al la kapitalisma sistemo.

Tiel, la asocioj en demando povas havi ne nur ekonomian, sed ankaŭ socie-politikan institucian bazon. En ĉi tiu senso, ilia graveco povas esti multe pli alta de la vidpunkto de la evoluo de la ŝtato ol en la kazo de klasikaj strukturoj.

Korpaj korporacioj

Alia grava kategorio de korporacioj estas krea asocioj. Ili apartenas al la plej junaj strukturoj. Estis kreaj korporacioj fine de la 20-a jarcento. Ilia apero kaj dissendo estas ĉefe pro la disvolviĝo de komunikada infrastrukturo - unue, interrete. Homoj bezonas komunikadon, interŝanĝi informojn, ciferecajn produktojn kapablajn formi emociojn.

Sekve, ekzistis postulo pri komercoj, pretaj produktoj kiel ludoj, retejoj, programoj, plurmedia enhavo kaj liverado. Krei tiajn solvojn postulas krea alproksimiĝon - kiam vi bezonas disvolvi produkton, kiu ne similas al la jam ekzistantaj, kiujn havas konkurencantoj, aŭ ke havas signifajn avantaĝojn pri jam merkatitaj solvoj.

Estas vario de kreaj korporacioj. Tipoj de gravaj strukturoj estas reprezentitaj en la "senpagaj", "enretaj" versioj. Estas grandaj, sed estas malgrandaj kreivaj firmaoj. Donita la grandan volumon de la interreta merkato, konkurenco inter ili povas esti tre milda. Kio ne estas tro tipa por klasikaj korporacioj.

La supre asocioj en komerco - la rezultoj de la evoluo de la ekonomio, socio, teknologio. Sed neniu el ili ne povas esti konsiderita malaktuala, en plej multaj evoluintaj landoj vi povas trovi iun ajn reprezentitan en ĉi tiuj kategorioj de korporacioj. La tipoj de gravaj asocioj povas esti klasifikitaj laŭ multaj aliaj kriterioj. Ilia specifaĵo dependas de la specifa alproksimiĝo aplikita de la esploristo aŭ formita ĉe la nacia lerneja ekonomio.

La esenco, tipoj de korporacioj povas esti studataj per ampleksa gamo de metodoj. Inter ili - la identigo de juraj karakterizaĵoj de la korporacio. Tio estas, tiuj, kiuj bazas laŭ la dispozicioj de la leĝaro de aparta lando. Ĝi estos utila, por konsideri la oficialan, trazeblan ĉe la nivelo de ŝtataj leĝoj, la aliron al la klasifiko de la asocioj en konsidero.

Klasifiko de korporacioj en la rusa leĝaro

Do, la ĉefaj tipoj de entreprenoj en la Rusa Federacio sub la leĝo - estas la ekonomia socio, NRO-j, asocioj, kooperativoj, partnerecoj. Se ĝi estas firmao, en Rusujo la responda strukturo ofte nomiĝas grupo de kompanioj. Ekzistas ankaŭ ŝtataj korporacioj en la Rusa Federacio, laŭ sento, subaro de etatismaj ideologioj, sed laŭ kapitalismaj konceptoj, la difino de prioritatoj en ekonomia evoluo.

La rusa ekonomio estas plejparte integrita kun la monda ekonomio. Sekve, la difinoj de la termino "korporacio", koncepto, ekonomia naturo kaj ĉefaj tipoj de gravaj asocioj adoptitaj en la Rusa Federacio praktike povas esti interpretitaj laŭ la aktualaj internaciaj difinoj.

Ekzemple, la termino "zorgado" estas vaste uzata en Rusujo kaj eksterlande. Dependante de la kunteksto, ĝi povas esti komprenita malsame inter rusaj administrantoj. Kio povas esti la afero kiel en Rusa Federacio kiel speco de korporacio? Specifeco de financaj agadoj de okcidentaj eŭropaj firmaoj - precipe germanaj, antaŭdifinas la oftan uzon de la termino en demando por identigi la plej grandajn plurnaciajn asociojn en Eŭropo. Siavice, usonaj firmaoj, kvankam grandskale, ofte estas nomitaj korporacioj aŭ financaj grupoj.

Tiel, la termino "korporacio", la koncepto kaj ĝiaj tipoj povas esti interpretita malsame laŭ la tradicioj adoptitaj en ĉi tiu aŭ tiu kultura medio de administrado. Estos utile konatiĝi pri la sperto de konstruado de entreprenaj entreprenoj eksterlande. Ni studu ĝin sur la ekzemplo de iuj el la plej grandaj ekonomioj.

Naciaj tipoj de modernaj korporacioj

Tipoj de korporacioj povas esti klasifikitaj bazitaj sur naciaj tradicioj de konstruado de rilatoj inter la partoprenantoj de la respektiva asocio. Do, estas utile konsideri la sperton de Japanujo. Fakte, en ĉi tiu ŝtata korporaciaj normoj ludas escepte signifa rolo. Samtempe, tiuj, kiuj estas neoficialaj, ofte estas la plej striktaj.

Unu el la ŝlosilaj karakterizaĵoj de la japana korporacio estas la prioritato de kolektivaj interesoj pri individuaj interesoj. Persono venas al laboro en aparta firmao, kiel regulo, ne konsiderante la transiron al alia baldaŭ. Ĉi tio permesas al li konstante kompreni siajn kvalitojn kaj, eble, provizi karieran kreskon. Alia kialo, ke la ebleco ŝanĝi al alia firmao eble ŝajnas, ke la japana oficisto ne estas tre alloga - la fakto, ke la strukturo, tipoj de kompanioj, kiuj konkurencas kun la nuna dunganto, plej verŝajne ne diferenciĝos de tiuj, kiuj karakterizas la firmaon en kiu Viro funkcias. Plej verŝajne, la dungito plenumos la samajn funkciojn kaj ricevos la saman salajron.

Alia afero estas la usona komerca tradicio. Ĝi estas karakterizita, siavice, per la prioritato de la individuo super la kolektiva. Viro, kompreneble, delegas iujn siajn interesojn al pli alta nivelo, sed ilia volumo kutime estas multe pli malalta ol se li laboris en Japanujo. Ĉi tio estas pro la fakto, ke kulturo corporativa en Usono povas varii signife inter kompanioj. Kaj ĉi tio povas stimuli aktivan migradon de specialistoj de malsamaj niveloj de unu firmao al alia.

Malgraŭ la fakto, ke la kulturo corporativa usonano kaj japana havas multajn evidentajn diferencojn, tio ne malhelpas specialulojn de usonaj firmaoj sukcese kunlabori kun entreprenistoj de Japanujo. Ĝenerale, la kompreno de la esenco de la termino "korporacio", la difino, tipoj de gravaj asocioj studitaj de la usonaj kaj japanaj lernejoj de administrado povas esti bazita sur la samaj principoj. Tiel, la kompaniaj modeloj de Usono kaj Japanujo en kelkaj kuntekstoj diferencas en enhavo, sed laŭ formo estos tre proksima. Kaj tio sufiĉas por efektivigi efikan kunlaboradon.

La elstaraj tipoj de internaciaj korporacioj kaj iliaj distingaj trajtoj sugestas, ke, en principo, en iu ajn lando, solaj kondiĉoj, kiuj determinas la disvolviĝon de gravaj asocioj en komerco, povas formi. Speciale - kiam temas pri ŝtatoj kun relative malmulte da sperto konstrui kapitalismajn rilatojn. Ekzemple en Rusujo. Estos utila por esplori la plej rimarkinda karakterizaĵoj de la kompania kulturo en Rusio.

Rusa kultura kulturo

Kio specoj de entreprenoj en Rusio estis formitaj en la periodo de konstruado kapitalismo en la lando? Laŭ multaj fakuloj en Rusio estas tre forta sovetia tradiciojn, precipe kiam temas grandskala spino entreprenojn kun ŝtata partopreno. Tiuj havas iun similecon kun la japana koncepto de konstruado kompania kulturo - kiam persono estas preskribita por trakti vin mem kiel portanto de fundamente kompania interesoj dum lia estado en la laboron.

Rusaj civitanoj trudoustraivayas en ĉi aŭ tiu entrepreno, tiel kiel la japana, en multaj kazoj, pretas labori en ĝi senfine, sen konsideri la perspektivojn de transiro al alia kompanio. Sed estas specoj de entreprenoj en Rusio, kiu, siavice, ĝia strukturo estas multe pli proksima al la usona koncepto de konstruaĵo rilatoj en komerco. Kutime ĉi tiuj estas malgrandaj kaj mezgrandaj entreprenoj, ofte - familio entreprenoj. Nacia rusa kompania tradicio ankoraŭ estas formitaj. Kiel ĝi aspektos en proksima estonteco, ĝi dependas de multaj faktoroj - socia, ekstera komerco, ekstera politiko.

resumo

Do, ni lernis la esenco de la termino "korporacio", la koncepto kaj tipoj de gravaj asocioj laŭ konceptoj, komuna inter modernaj akademiuloj. La tipo de strukturoj havas la plej larĝa gamo de varioj. La koncepto, trajtoj, korporacioj, kompania tipoj en malsamaj historiaj periodoj studis, konsiderante la politika, socia kaj ekonomia faktoroj en la procezo de scienca kaj teknika sfero.

En la nacia tradicio de mastrumado alproksimiĝas al kompreni la specifaj detaloj de korporacioj ankaŭ malsamas. Sed tio ne estas ĉiam la kazo, kvankam la tutmonda tendencoj en multaj areoj de negoco estas tre videblaj, almenaŭ kiam temas formoj de kompania asocioj. Kriterioj por la klasifiko de la strukturoj estas tre malmultaj. Unu el la plej vaste konsiderata la koncepto sur kiu la entrepreno estas dividita en klasika, ŝtatismano kaj kreiva. Malsamaj datumoj tipojn de entreprenoj en la nombro de institucioj en la komponado, strukturo, en la prioritatoj en la disvolviĝo.

En hodiaŭa evoluintaj ekonomioj trovos entreprenoj laŭ iu el la kategorioj ni ekzamenis. Sed estas notinde, ke en iuj naciaj ekonomioj pli videbla parto de klasika kaj krea entreprenoj, aliaj - ŝtatismano. Karakterizaĵoj de la ekonomio dependas de kion stadioj en ekonomia disvolviĝo jam pasis la stato kiu sociaj kaj politikaj celoj ĝi difinas sin.