Ijob priskriboj Butiko asistanto: kiel ili devus esti evoluigita?

Por tiuj kiuj planas entrepreni la negocon de vendi vestoj, ŝuoj, aŭ iu ajn alia konsumanto varoj (escepte nutraĵo, medicino), la neceso fariĝi reclutamiento kaj trejnado de dungitaro. Kiuj estas la laborposteno priskriboj de la vendoj asistanto por helpi organizi la laboron ĝuste?

La ĉefa principoj: la logiko kaj konsekvenca!

Notu ke la laboro priskribo vendoj asistanto vestaĵoj kaj oficisto, ekzemple, povas varii vendejo reto produktoj! Do ne eblas rigardi presi la unua disponebla informo en la reto kaj doni novan oficisto! Memoru ĉi! Kvankam la bazo de la dokumentoj disponeblaj en Interreto, vi povas preni.

La laboron priskriboj de vendoj asistanto la sekvajn erojn rilatigantajn al kvalifikoj devus esti inkludita:

- la postulata nivelo de edukado;

- labora sperto aŭ internulejo.

Ankaŭ en tiu ĉi dokumento devus esti farita por la provizoj kiuj devus esti la bazo de laboro vendisto. Kutime, ĉi tiu informo estas skribite en la laboron priskriboj de la vendoj asistanto en la formo de la listo de aĵoj:

- scion de la regularoj kaj internaj kompanio dokumentoj reguligi la laboron;

- adhero al la reguloj de laboro regularoj kaj amuzaĵo (komenci / fino tempo de laboro, tagmanĝo, fumado, ktp ...);

- posedo de informoj akiritaj dum la trejnado procezo de lernado de materialoj, ktp ...

- oportuna familiarización kun la regularoj kaj ordoj en forto ene de la entrepreno;

- Altnivela scio de la principoj de la etiko de komunikado kun klientoj kaj mastrumado;

- kompreno de la kondiĉoj sub kiu varoj por esti stokita, kaj la permesita traktado kun ili;

- scion pri la dispozicioj de la laboro priskribo.

Sekva, vi devas specifi, ke la vendanto devas vestita. Se vi volas la oficisto estis en komerca halo ekskluzive en uniformo, enmetu ĝin (kaj ankaŭ la respondecon por la ne respekto). Ĝi povas esti preskribitaj en dokumento ĉio: ŝuoj, haroj, ŝminko, manicura. Estas klare, ke en vendejo parfumo ne aparte gravaj konsultisto kun afrikaj plektaĵoj kaj ŝminko en gotika stilo. Korektu ĝi komence registri kaj konsentas ol fari malamikojn en la vizaĝo de la stabo, kaj ne iĝi permanenta!

Deviga parto de - zorge!

Ĉiuj laboron priskriboj vendoj asistanto devus inkluzivi informon pri tuja respondecoj. Tio estas, vi devas specifi la jenaj:

- la vendanto devas akcepti la havon, por plenumi la inventaro en oportuna maniero por ŝanĝi prezo etikedoj, se vi ŝanĝas la prezon de produktoj en la prezo;

- kontroli la staton kabineto kaj la laborejo;

- generi ordonojn por livero de varoj el la magazeno aŭ de provizantoj;

- provizi oportuna raportado sur ilia laboro, fari sugestojn por plibonigi la kvaliton de servoj.

Ĝi ne povas esti nomita kompleta laborpriskribo vendoj asistanto, kiu ne specifas la postuloj por konservado datumoj sekreteco, kiu povas konsistigi komerca sekreto. Se ĉi tiu punkto ne estas, por alporti pretendo estos neniu.

Kaj kio pri la rajtoj?

Vendisto havas la plenan rajton al la sekva:

- la postulo krei la kondiĉojn necesajn por la bona agado de devoj;

- diskuto de laborkondiĉojn kaj salajrojn;

- raportoj al altranga administrado kiu identigis en la procezo.

Aparte grava punkto: la laborpostenon priskribo vendoj asistanto, kasisto, kiu devas povi labori kun mono registro, PC fina stacioj. Eble bezonas alian specifan kapabloj. Klare printi la ĝin!

anstataŭ konkludo

Antaŭ doni la vendanto instrukcioj, vi devus legi ĝin atente kaj senpartie. Neniu ĉu erojn kiuj estas kontraŭe al unu la alian kaj la leĝo? ĉu la informo estas tro teknika kaj konfuza (kun abundo da terminoj kaj ĵargono) esti skribita? Ĝi estas bona por presi preta instrukcion kaj legis ĝin vi mem, kaj tiam demandas pri la sama nombro de personoj kiuj povas fari valorajn amendo!

Sukcesa laboro!